
Branchefællesskaber får historisk stor bevilling til arbejdsmiljø – fokus på hårdt fysisk arbejde og asbest
København: Arbejdstagere i fysisk krævende job kan se frem til bedre arbejdsmiljø og mindre risiko for nedslidning. Partierne bag seniorpensionsaftalen har nemlig besluttet at afsætte godt 116 millioner kroner til en styrket indsats mod fysisk nedslidning på arbejdsmarkedet.
Pengene går til BrancheFællesskaberne for Arbejdsmiljø (BFA), som skal bruge midlerne på forebyggende initiativer i brancher med særligt store fysiske belastninger. Bevillingen kommer fra en reserve, der blev oprettet i forbindelse med seniorpensionsaftalen netop med det formål at forebygge nedslidning.
Ifølge Beskæftigelsesminister Kaare Dybvad Bek er indsatsen afgørende for både arbejdsliv og pensionstilværelse. “Arbejdere i fysisk hårde job skal have et ordentligt arbejdsmiljø. Vi skal forhindre, at de bliver slidt ned,” siger ministeren og fortsætter: “Det er vigtigt for mig, at de kan blive på arbejdsmarkedet i mange år og samtidig være friske nok til at nyde deres pensionstid.“
Fokus på branchernes største udfordringer
Midlerne kan blandt andet anvendes til at identificere og løse de mest presserende arbejdsmiljøproblemer i de enkelte brancher. Særligt det fysiske arbejdsmiljø er i fokus, herunder forebyggelse af sygdomme relateret til asbest, som fortsat udgør en alvorlig sundhedsrisiko i visse erhverv.
BrancheFællesskaberne for Arbejdsmiljø består af repræsentanter fra både arbejdsgiver- og arbejdstagerside og har til opgave at rådgive og vejlede virksomheder om arbejdsmiljøforhold.
Med den nye bevilling får fællesskaberne bedre mulighed for at omsætte viden til konkrete indsatser ude på arbejdspladserne – til gavn for både medarbejdere og virksomheder.






